June 10, 2023

The Forestias เปิดตัว Happitat ส่งเสริมการใช้ชีวิตอย่างมีสุขภาพดีและมีความสุขมากขึ้น

The Forestias เปิดตัว Happitat ส่งเสริมการใช้ชีวิตอย่างมีสุขภาพดีและมีความสุขมากขึ้น

ตื่นตาตื่นใจกับ The Forestias โครงการที่อยู่อาศัยและการใช้ชีวิตที่ออกแบบทุกมิติ ส่งเสริมการใช้ชีวิตอย่างมีสุขภาพดีและมีความสุขมากขึ้น พร้อมกับการเปิดตัว Happitat ใน

Jim Thompson เปิด 2 สโตร์ใหม่ที่เซ็นทรัล เชียงใหม่และเซ็นทรัล พัทยา เดินหน้าขยายฐานลูกค้า-จับกลุ่มนักท่องเที่ยว

Jim Thompson เปิด 2 สโตร์ใหม่ที่เซ็นทรัล เชียงใหม่และเซ็นทรัล พัทยา เดินหน้าขยายฐานลูกค้า-จับกลุ่มนักท่องเที่ยว

Jim Thompson เดินหน้าเจาะกลุ่มนักท่องเที่ยวและขยายฐานลูกค้าในภาคเหนือและภาคตะวันออก ล่าสุดเผยโฉมสโตร์ใหม่ในคอนเซ็ปต์สุดงดงามตระการตาที่เซ็นทรัล เชียงใหม่และเซ็นทรัล พัทยา หลังจากที่ได้ทยอยปรับโฉมสโตร์ของจิม ทอมป์สัน

กฟผ. เตือนภัย! มิจฉาชีพปลอมตัวตน หลอกชวนลงทุนกองทุนพลังงานหมุนเวียน

นายประเสริฐศักดิ์ เชิงชวโน รองผู้ว่าการยุทธศาสตร์ การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทย (กฟผ.) ในฐานะโฆษก กฟผ. เตือนภัยประชาชน เนื่องจากมีกลุ่มมิจฉาชีพหลอกลวงปลอมตัวตนเป็นพนักงาน กฟผ. เพื่อสร้างความน่าเชื่อถือ

Social Media

Lastest News

นิเทศฯ SPU ปักหมุดผู้นำ AI เปิดเวที "SPUCA AI CREATIVEVERSE 360°" เปลี่ยนห้องเรียนสู่สนามจริง เชื่อมโอกาสตรงสู่ภาคธุรกิจ

นิเทศฯ SPU ปักหมุดผู้นำ AI เปิดเวที “SPUCA AI CREATIVEVERSE 360°” เปลี่ยนห้องเรียนสู่สนามจริง เชื่อมโอกาสตรงสู่ภาคธุรกิจ

คณะนิเทศศาสตร์ มหาวิทยาลัยศรีปทุม ตอกย้ำการเป็นผู้นำด้านการศึกษายุคใหม่ จัดโครงการ “SPUCA

ส่องเทรนด์ AI ปี 2026! การ์ทเนอร์ชี้ตลาดพุ่ง 6.4 หมื่นล้านดอลลาร์ DSLM โตแรง 210% สเกลธุรกิจคุมต้นทุนคือผู้ชนะ

ส่องเทรนด์ AI ปี 2026! การ์ทเนอร์ชี้ตลาดพุ่ง 6.4 หมื่นล้านดอลลาร์ DSLM โตแรง 210% สเกลธุรกิจคุมต้นทุนคือผู้ชนะ

การ์ทเนอร์ (Gartner) บริษัทวิเคราะห์ข้อมูลเชิงลึกด้านธุรกิจและเทคโนโลยีระดับโลก เปิดเผยรายงานคาดการณ์มูลค่าการใช้จ่ายโมเดลและแพลตฟอร์ม AI

TBDN ชู Disability Confidence หัวใจสำคัญสร้างแต้มต่อธุรกิจไทย เปลี่ยนความหลากหลายเป็นพลังขับเคลื่อนนวัตกรรมยั่งยืน

TBDN ชู Disability Confidence หัวใจสำคัญสร้างแต้มต่อธุรกิจไทย เปลี่ยนความหลากหลายเป็นพลังขับเคลื่อนนวัตกรรมยั่งยืน

ภาคธุรกิจไทยกำลังเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างประชากร สังคมผู้สูงอายุ ภาวะขาดแคลนแรงงานทักษะสูง และการแข่งขันเพื่อแย่งชิงบุคลากรศักยภาพสูง ทำให้ผู้นำองค์กรต้องปรับมุมมองการส่งเสริมการมีส่วนร่วมของผู้พิการและบุคคลที่มีความหลากหลายทางการรับรู้

Scroll to Top